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| 广东省创新型科技人才竞争力指标体系构建及评价 |
| 李良成;杨国栋 |
| 华南理工大学 外国语学院;华南理工大学 公共管理学院，广东 广州 510640 |
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摘要 从人才资源、人才投入、人才绩效和人才环境4个方面选取31个指标，构建了广东省创新型科技人才竞争力评价指标体系。在2000-2008年相关年鉴数据的基础上，利用因子分析法对每一指标赋权，抽取资源及投入、环境和效能3个主要因子,构建了广东省创新型科技人才竞争力综合评价模型，并对广东省创新型科技人才竞争力进行了综合评价。
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| 关键词 ：
创新型科技人才,
人才竞争力,
评价指标,
评价模型
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收稿日期: 2011-11-10
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通讯作者:
李良成
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